[공공기관 경영평가]수도권매립지公, 기관 최초 경영평가 우수(A) 획득

수도권매립지관리공사(SL공사)가 `2015년 기관 경영평가`에서 `우수(A)` 등급을 받았다.

이 평가는 기관장의 리더십과 조직·재무관리, 노사관리와 주요사업 등 기관경영 전반에 대한 연간 종합평가다. SL공사는 지난 2013년과 2014년 두 차례 평가에서 모두 보통(C) 등급을 받았으나 2015년에는 두 단계 상승한 우수(A) 등급을 받았다. 최근 3년간 기획재정부 평가에서도 최우수(S) 등급이 없었던 점을 감안하면 사실상 최고 등급이다.

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수도권매립지 전경.

SL공사는 지난 2009년부터 만성적자에 시달리던 재정 문제 해결을 위해 지난해 이재현 사장 부임 이후 공사 최초로 재정건전화 방안을 마련했다. 사업 긴축조정, 시설운영 개선 등 강력한 자구노력을 통해 2014년 대비 557억원의 재정수지를 개선했다.

또 이해관계자들과 지속적인 소통과 협력을 바탕으로 현안문제와 미래 과제를 도출하고, 수도권매립지 중장기 운영로드맵을 수립, 친환경 매립과 폐기물 자원화, 환경명소 조성 등 공사 중장기 발전방향을 제시했다.

골프장 운영수익을 지역꿈나무 육성과 장학사업, 불우이웃돕기, 시민문화교실 운영 등 전액 지역사회에 환원했다. 가을나들이 등 다양한 문화·체육사업, 복합테마파크 추진 등 지역사회와 상생협력을 통한 지역경제 활성화와 나눔 성과도 높은 평가를 받았다.

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수도권매립지관리공사 로고.

SL공사는 임금피크제 도입 의무기관이 아님에도 불구하고 노사합의를 통해 연내 도입하는 성과를 내기도 했다. 지난해 인천시 이관문제 등 4자 협의체 최종 합의 후 기관장의 경영철학인 `소통, 화합, 배려`를 바탕으로 직원들과 함께하는 소통아카데미 개설과 노사공동 TF를 운영하는 등 노력 덕분이다.

SL공사는 향후 수도권매립지를 테마가 있는 친환경 복합테마파크로 조성, 매립지가 아닌 세계 최고의 환경문화 콘텐츠 공간으로 탈바꿈시키겠다는 야심찬 계획을 가지고 있다는 점도 좋은 평가를 받았다.

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이재현 수도권매립지관리공사 사장.

이재현 SL공사 사장은 “짧은 기간 모든 임직원이 소통하고 화합 하면서 이뤄낸 훌륭한 성과”라며 “현재에 안주하지 않고 기존의 틀을 깨고 환경과 문화, 경제라는 세 마리 토끼를 다 잡을 수 있도록 최선을 다할 것”이라고 말했다.


함봉균 에너지/환경 전문기자 hbkone@etnews.com


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