“기업, 사회적 책임 국제표준 대비하라”

기업의 지배구조, 인권, 노동관행 등 사회적 책임에 대한 국제표준 제정이 임박해 기업들이 이에 대비해야한다는 지적이 제기됐다.

지식경제부 기술표준원은 지난 2005년부터 추진되온 사회적책임 국제표준(ISO26000)이 76개 개발참여국을 대상으로 실시한 투표에서 79%의 찬성을 획득, 최종 국제표준안으로 등록될 가능성이 크다고 24일 밝혔다. 향후 최종 국제표준안에 대한 개발참여국의 한차례 투표와 수정안 작성이 원활히 진행되면 ‘ISO 26000 사회적책임 가이던스’는 오는 8∼9월께 국제표준으로 제정될 전망이다.

이에 따라 기표원은 사회적 책임 국제표준의 인식과 보급 확산을 위해 기업 등이 국제표준 도입에 대비해 유관단체들과 협력해 설명회과 교육을 지속한다는 방침이다.

사회적 책임 국제표준이 제정되면 기업이나 기관이 국제표준에 위배할 경우 무역마찰이나 불이익을 받을 수 있다. 이번에 마련된 국제표준이 강제적 집행사항은 아니지만 국제사회 관계에서 잣대가 될 수 있기 때문이다.

사회적 책임 국제표준은 조직이 사회적 책임을 이행하는데 필요한 행동지침 안내서다. 세계인권선언, 국제노동기구(ILO)협약, 기후변화협약, UN소비자보호가이드라인, UN글로벌콤팩 등의 국제지침들을 총망라한 사회적 책임 국제이행지침의 종합판이라 할 수 있다.

사회적 책임의 국제표준은 그간 사회적 책임이 인류사회의 지속가능 발전에 필수적이라는 인식과 각국의 상이한 표준 운영이 국제적 혼란을 야기할 수 있다는 인식에서 개발, 방대한 사회문제를 포함한 폭넓은 주제, 이해관계자간 대립 등으로 국제적 합의가 2년정도 지연돼 왔다.

이경민기자 kmlee@etnews.co.kr