한국전자정보통신산업진흥회(KEA, 회장 용석우)는 실무형 AI 융합 인재 양성을 본격 추진한다고 9일 밝혔다. 전자산업 전반 AI 기술 융복합화에 따라 산업현장에서 요구하는 인력을 양성한다.
KEA는 전자산업 인적자원개발위원회(전자ISC)를 통해 전자산업 제품개발 및 생산·품질 관리 현장에서 요구되는 AI 융합 교육과정을 개발하고, 구직자와 재직자를 대상으로 교육훈련을 실시할 계획이다.
고용노동부와 협력해 '온디바이스AI 하드웨어개발' 국가직무능력표준(NCS)을 개발하고 서울시 지원으로 청년 대상 반도체 기업 채용지원도 추진한다. 이를 통해 NCS 기반 교육훈련 체계를 구축하고 산업계가 요구하는 직무역량을 교육과정에 신속히 반영할 예정이다.
KEA는 이번 사업을 통해 전자산업 현장 AI 인력 미스매치 완화와 함께 청년 구직자와 재직자 실무역량이 강화될 것으로 기대했다.
박재영 KEA 상근부회장은 “급변하는 산업환경 속에서 산업 목소리를 경청하고 미래산업 변화에 선제적으로 대응함으로써, 전자산업 HRD 대표기관으로서의 역할을 지속적으로 강화해 나갈 것”이라고 말했다.
김시소 기자 siso@etnews.com
