전력 공공기관들이 지난해 5조3000억원을 절감한 것으로 나타났다. 지출을 이연하는 등 자체적인 예산 통제로 강도 높은 자구책을 이행했다. 올해도 복리후생 제도 개선 등으로 경영을 효율화하겠다고 강조했다.
산업통상자원부는 15일 서울 영등포구 전력기반센터에서 '전력공공기관 재무건전화 및 혁신계획 이행 점검회의'를 개최하고, 전력공공기관 재정건전화 추진실적과 향후 계획에 대해 보고받았다. 이날 회의에는 한국전력공사, 한국수력원자력, 발전공기업 5개사 등 전력공공기관 11개사가 참석했다.
산업부는 이번 회의에서 지난해 6월 재무위험기관으로 지정된 한전 등 7개 전력공기업 재정건전화 추진실적과 향후 추진계획을 점검했다. 지난해 정부에 혁신계획을 제출한 11개 기관 이행상황도 살폈다.
산업부는 재무위험기관으로 지정된 7개 전력공기업이 지난해 약 5조3000억원을 절감했다고 분석했다. 이는 당초 목표치였던 3조2000억원의 약 166%에 달하는 실적이다.
전력공기업은 자산매각 방식 변경으로 매각가치를 극대화하고, 사업 시기를 조정해 지출을 이연하는 방식으로 예산을 절감했다. 또 자체 예산통제를 강화해 비용을 절감하는 등 높은 강도 자구노력을 이행했다.
올해는 안전 등 필수 분야 외 낭비요인을 최소화하고, 안정적 전력공급에 지장 없는 범위 내에서 사업 조정, 매각 자산 발굴, 매각가치 극대화 등을 통해 목표한 3조2000억원 규모 계획을 차질없이 이행하겠다고 밝혔다.
산업부는 11개 전력공공기관의 전반적인 혁신계획 이행실적을 점검한 결과 이미 발표된 '공공기관 혁신 가이드라인'에 따라 정원감축·경비절감 등이 차질없이 이뤄지고 있다고 확인했다. 조직·인력분야에서는 496명의 정원을 감축한 한전을 중심으로 11개사가 총 1150명 정원을 감축했다. 사택·회원권 등 비핵심자산들을 발굴해 매각하고 있다.
전력공공기관은 올해 자산효율화, 경비절감 등 경영혁신을 추진한다. 시장조건 대비 유리한 사원 대출, 가족 경조사비 등 국민의 눈높이에 맞지 않는 복리후생 제도도 개선한다.
변상근기자 sgbyun@etnews.com
