한미FTA 이후 고용시장 전망은

　국내 기업 2곳 중 1곳 이상이 한미FTA가 고용시장에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 내다본 가운데 구직자들은 일자리 수 증감에 대해 엇갈린 전망을 내놨다.

온라인 리크루팅업체 잡코리아에 따르면 국내 기업 497개사를 대상으로 ‘한미FTA가 향후 고용시장에 미칠 영향’에 대해 조사한 결과, 과반이 넘는 58.4％(290개사)가 ‘긍정적’이라고 답변했다. ‘부정적’은 30.6％, ‘영향 없을 것’은 11.1％였다.

긍정적 영향에 대해 ‘해외기업과의 경쟁 통한 국내기업 생산성 향상’이라고 답한 응답이 27.2％로 가장 많았으며 해외 취업문도 넓어질 것(23.4％), 외국기업의 국내 진출이 늘면서 고용창출 기대(19.3％) 등의 순이었다.

반면 취업포털 커리어가 구직자 3978명을 대상으로 ‘한미 FTA가 국내 일자리에 줄 영향’에 대해 설문한 결과, 35.9％가 ‘일자리가 늘어날 것’이라고 응답했다. 그러나 ‘일자리가 줄어들 것’이라는 응답도 33.3％에 이르러 일자리 창출에 대한 전망이 엇갈렸다.

일자리가 늘 것으로 생각하는 이유는 ‘외국 기업이나 자본 등의 유입이 많아질 것이기 때문’이라는 응답이 64.5％로 가장 많았다. 국제협상가 등 새로운 일자리들이 생겨날 것이기 때문(22.7％), 해외취업이 쉬워질 것이기 때문(6.4％)으로 나타났다. 줄 것이라 판단하는 이유는 ‘불리한 업종에서 실업자가 속출할 것’이 43％로 가장 많았고 기업 구조조정이 더욱 강화될 것(42％)이 뒤를 이었다. 황지혜기자@전자신문, gotit@