e비즈 일손 갈수록 달린다

경기침체와 구조조정으로 실업대란이 재연될 우려가 높아지고 있는 것과는 달리 정작 국가경제의 대안인 e비즈니스를 선도할 전문인력은 현재에도 심한 공급부족을 겪고 있고 앞으로도 상당기간동안 더욱 심화될 것으로 조사됐다. 이에 따라 학계와 업계, 정부가 범국가적인 차원에서 전문인력 양성에 힘을 모으지 않을 경우, 산업전반으로 확산중인 e비즈니스 환경에서 조만간 인력대란 사태가 벌어질 것으로 우려된다. 관련기사 5면

산업자원부가 기업정보화지원센터(소장 임춘성)에 위탁, 올 5월부터 6개월간 전국 기업체 5430개와 정규교육기관 1056개를 대상으로 실시한 「e비즈니스 인력수급 실태조사」 결과 인력수급 부족양상이 올해 33만여명에서 오는 2003년에는 54만명으로 크게 확대될 것으로 조사됐다. 이같은 분석결과는 전문인력 공급난이 점차 확산되는 기업들의 e비즈니스 추진에 심각한 장애물로 대두된다는 점을 시사하는 것으로, 국가적 차원의 종합대책마련이 시급하다는 지적이다.

연도별로는 올해 33만여명에 달하는 인력부족 실태가 내년에는 49만여명, 2002년에는 52만여명, 2003년은 54만여명으로 계속 심화될 전망이다. 기술자·컨설턴트·업무관리자·경영자 등 전문인력의 종사영역별로는 기술자 공급부족이 가장 큰 비중을 차지하고 있다. 기술자는 오는 2003년까지 매년 20만명 이상의 수급차를 보일 것으로 예측됐으며, 특히 컨설턴트의 경우 매년 수급난이 확대돼 3년 후면 10만여명의 공급부족을 기록할 것으로 분석됐다.

또 지역별로는 수도권의 수급격차가 갈수록 커질 것으로 보인다. 수도권의 경우 올해 19만여명 부족에서 오는 2003년에는 35만여명 규모로 확대, 전체 수급부족 인력의 65% 수준에 육박할 전망이다. e비즈니스 기능수준별 인력부족 양상은 전문인력이 가장 심각할 것으로 조사됐다. 전문인력은 e비즈니스 분야의 정규교육 및 실무경험을 갖춘 인적자원으로, 오는 2003년이면 총 27만여명의 수급불균형 실태를 보일 전망이다.

한편 산업자원부는 이같은 조사결과를 토대로 18일 대한상공회의소에서 「e비즈니스 인력양성정책 세미나」를 갖고, 업계·학계 등 관련 전문가들의 의견을 수렴할 예정이다.

<서한기자 hseo＠etnews.co.kr>

★e비즈니스 인력 수급현황과 전망

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연도 =2000년 =2001년 =2002년 =2003년

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수요 =1,165,690 =1,384,350 =1,474,152 =1,563,941

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공급 =832,167 =885,941 =948,582 =1,021,938

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수요-공급 =333,523 =498,409 =525,569 =542,004

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(단위;명) 자료;산업자원부