JTI코리아는 최근 글로벌 인사 평가기관 '최고 고용주 협회(Top Employers Institute)'가 주관하는 '최고의 직장(Top Employer)'에 7년 연속 선정됐다고 10일 밝혔다.
협회는 기업이 직원들에게 최상의 근로 조건과 발전 기회를 제공하고 있는지를 종합적으로 평가해 매년 '최고의 직장'을 발표한다. JTI코리아는 2020년 첫 선정 이후 올해까지 7년 연속 이름을 올렸다. 특히 6개 평가 부문 전반에서 전년 대비 점수가 상승했다. 직원들을 위한 신규 프로그램 구축과 활용 성과를 인정받아 '조직(Shape)'과 '운영(Steer)' 부문에서 두드러진 성장세를 기록했다.
'조직' 부문에서는 디지털 인적관리(HR) 및 인공지느(AI) 기반 프로그램 도입이 높은 평가를 받았다. JTI코리아는 사내 AI 챗봇 '챗 JTI(Chat JTI)'를 도입하고, 인사 관리와 채용 전반에 AI 기반 도구를 적용해 업무 효율성과 완성도를 높였다. 이와 함께 기술을 사람을 돕는 수단으로 활용하는 조직 문화를 구축하고, 데이터 보호와 리스크 관리 교육도 병행하고 있다.
'운영' 부문에서는 '인재 전략(People Strategy)' 항목에서 높은 점수를 받았다. 해외 마켓과 연계한 '인재 교류 프로그램(Talent Exchange)' 확대와 커리어 계획 지원 시스템 재정비를 통해 회사의 중장기 전략과 임직원의 커리어 발전을 함께 지원하고 있다는 점이 긍정적으로 평가됐다.
JTI코리아 관계자는 “신뢰를 기반으로 사람과 비즈니스가 함께 번영하는 환경을 만들고, 모두가 최고의 역량을 발휘할 수 있도록 지속적으로 지원하겠다”고 말했다.
윤희석 기자 pioneer@etnews.com
