인재전쟁시대, 핵심인재의 선발과 개발 그리고 배치를 위한 해결책 제시
기업교육 및 인사담당자 대상으로 HR 솔루션을 제시하는 무료특강이 진행된다.
(주)웅진패스원(대표 서영택)은 10월 26일 `Assessment Center의 이해와 HR에서의 활용` 주제로 특강을 진행한다고 밝혔다.
웅진패스원 강남교육장에서 오후 7시부터 9시까지, 총 2시간 동안 진행되며, 10월 25일까지 온라인접수를 통해 선착순으로 참가인원을 모집한다.
강의는 국내 Assessment center 전문가 이규환 컨설턴트가 맡았다. 이규환 컨설턴트는 본 특강에서 국내외 기업의 Assessment Center 활용사례와 함께 평가도구(시뮬레이션 과제)의 실습을 진행할 계획이다.
웅진패스원 관계자는 “인재전쟁시대를 맞아 기업에서 핵심인재의 선발과, 개발 그리고 배치가 중요한 화두”라며, “본 특강에서 Assessment Center를 기반으로 하는 관련 이슈들의 해결방안을 찾을 수 있을 것”이라고 밝혔다.
Assessment center란, HR 분야에서 가장 객관성을 인정받고 있는 평가방법을 말하며, 실제 직무상황을 반영한 다수의 실행과제(Simulation) 상황에서 피 평가자의 문제해결 과정을 훈련 받은 복수의 평가사들에 의해 관찰, 기록, 분류, 평정 받는 형식으로 진행된다.
현재 전세계 9,000여 개 이상의 기업에서 Assessment Center를 도입해 모집, 채용, 배치, 개발, 승진, 보상, 평가, 승계, 퇴출 등 다양한 영역에서 활용 중이며, 웅진패스원도 지난 2010년부터 전문가 그룹과 함께 Assessment Center 기반의 인재선발과 개발 분야에 대한 서비스를 제공하고 있다.
문의는 02-828-2765 맟 http://hrd.passone.net/ 로 하면 된다.
전자신문미디어 온라인뉴스팀
