극심한 취업난 속에 LG전자 신입사원 입사경쟁률이 사상 최대인 13대1을 기록했다.
LG전자(대표 김쌍수)는 상반기 신입사원 정시채용 지원서 접수를 마감한 결과, 1000명 모집에 총 1만2900명이 지원해 13대1의 경쟁률을 기록했다고 22일 밝혔다.
LG전자는 올해부터 신입사원 채용방식을 수시채용에서 정시채용으로 개편했으며, 이번 정시채용 입사경쟁률은 수시채용 방식이던 지난해보다 3배 가량 높다. 전공분야별로는 △전자전기·기계·컴퓨터공학 등 이공계 분야가 7600여명으로 전체 지원자의 59%를 차지했으며 △상경·어문 등 인문계 분야는 5100여명으로 40%를 차지했다. 특히 국내외 석·박사급 인재 2500여명, 해외 대학 재학 및 졸업생 550여명 등 우수 인력이 대거 지원했으며, 공인회계사도 20여명이나 지원한 것으로 집계됐다.
LG전자는 서류전형을 거쳐 내달 1일 서울·부산·대구·대전·광주 5개 지역에서 동시에 직무적성검사인 ‘RPST(Right People Selection Test)’를 실시한 뒤 면접을 거쳐 5월 초 최종합격자를 발표할 계획이다. 장지영기자@전자신문, jyajang@
전자 많이 본 뉴스
-
1
“메모리가 비싸면 다운받아”…메모리 대란에 20년차 밈 재소환
-
2
최태원 SK 회장 “AI 시대, 인재 정의 달라질 것…제너럴리스트 필요”
-
3
인텔, 첨단 패키징 앞세워 파운드리 부활 속도
-
4
한화오션, 캐나다 잠수함 수주 막판 총공세…獨 맹추격
-
5
'임협 타결' 삼성, 협력사 상생·인재 양성 5조 투자
-
6
젠슨 황, 다음 주 방한…반도체·AI 협력 논의 전망
-
7
삼성전기, AI 서버·전장에 R&D 집중…고부가 부품 사업 확대
-
8
[테크데이, '판'이 바뀐다]〈8〉하나마이크론, AI 시대 첨단 기판·패키징 솔루션으로 글로벌 도약
-
9
삼성전자, 5년간 5조원 상생 투자 선언…임협 타결 직후 '쇄신' 천명
-
10
LG전자, '종이 같은 디스플레이'로 사이니지 판 바꾼다
브랜드 뉴스룸
×



















