중소기업을 운영하는 A사장은 낮밤을 가리지 않고 일한다. 회사에 출근하자마자 직원들을 이끌어 “이거 해라” “저거 해라” 지시하다 보면 하루가 훌쩍 지나간다. 그런데 이렇게 열심히 일하는데도 매출은 제자리걸음이고, 심지어 회사를 떠나는 직원도 늘어나고 있다. 고민이 많아진 A사장은 이전 직장에서 상사로 모셨던 B사장을 찾아가 조언을 구했다. 그러자 B사장은 “자네의 가장 큰 문제점은 질문하는 리더가 아니라는 것이네”라고 말했다. 아니 이것저것 지시할 것도 ....