한국전력이 본사 부지 매각과 부장 이상 임직원의 임금인상분 반납 등 강력한 자구책을 시행한다. 수 십조원에 달하는 부채 해소와 재무구조 개선을 위해서다.
한전은 사상 최대 규모의 부채 대책을 추진, 부채 비율을 15%포인트 낮출 계획이라고 10일 밝혔다.
이를 위해 한전은 국내부사장을 위원장으로 하는 34명 규모의 재무개선 특별위원회를 구성했다.
한전은 부장 이상 임직원 전체를 대상으로 2013~2014년 임금인상분 전액을 반납키로 했다. 또 성과급도 노조원을 제외한 전체 임직원에 대해 2013년도분은 10~30%, 2014년도 분은 50% 이상 반납한다. 이를 통해 사장은 월 급여액의 36.1%(2014년 기준), 임원은 27.8%, 부장 이상은 14.3%를 매월 삭감하는 것과 같다고 한전은 설명했다.
재무상황 개선을 위해 매각 가능한 자산도 매각하기로 했다.
우선 서울 강남구 삼성동 본사 부지와 양재 강남지사 사옥, 안양부천 열병합 발전소 부지 등 수도권 부동산을 매각하기로 했다. 본사 부지는 매각가치를 극대화하는 최적 방식으로 매각할 방침이다. 경영권을 보유한 한전KPS, 한전산업개발 등 자회사 지분을 처분하는 한편 LG유플러스 보유 지분도 매각한다.
직원 연수를 위해 사용해온 콘도회원권도 전량 판매키로 했다.
이와 함께 긴급경영계획 최고 단계를 가동함으로써 업무추진비 등 경상경비도 지출을 최소화해 연간 5000억원 이상을 절감할 계획이다. 해외사업도 경제성을 면밀히 분석해 5900억원 이상 신규투자를 줄여갈 방침이다.
윤대원기자 yun1972@etnews.com
