금호석화, 정년연장·임금피크제 도입

금호석유화학이 정년을 만 56세에서 57세로 연장하고 임금피크제를 도입한다. 3%의 임금인상에도 노사가 합의했다.

금호석유화학은 26년 연속 노·사 무분규 임금단체협약을 맺었다고 25일 밝혔다. 임금인상은 글로벌 화학기업 도약과 공격적인 투자, 성장을 도모하자는 취지다.

양근주 금호석유화학 울산고무공장 노조위원장, 신희성 여수고무공장 노조위원장, 김성채 사장, 송석근 부사장, 석대식 관리본부장, 이성팔 울산수지공장 노조위원장이 임금협약을 맺은 뒤 기념촬영을 하고 있다.

김성채 금호석화 사장은 “노사 모두가 한 가족이자 동지라는 공감대를 갖고 협상에 임해 감사하다”며 “세계 일류 전문화학기업으로 성장하기 위해 최선을 다할 것”이라고 말했다.

김 대표는 “추가 정년 연장에 대해서는 정부의 `60세 정년` 시책에 맞춰 탄력적으로 검토할 방침”이라고 덧붙였다.

함봉균기자 hbkone@etnews.com